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FCMC HP。

今日はとても暖かい日でした。


年金事務所、暖かくなってきたら、
お客様倍増の勢い。


やっぱり寒いと外に出たくないですよね~。

今は、年金を既に受けている方に向けて、
“報酬便”なるものをご送付差し上げています。


『かつてのお給料の額を確認してください』
という主旨のもの。


でも…



覚えてないですよね~、50年前のお給料の額。



国の主旨は伝わらず(だって、分かりにくいもの…)、
たいていお見えになる方から聞こえてくるのは、


『こんなのが来たのだけれど…


という不安の声…。


“報酬便”の主旨を説明し、
お客様の年金記録を一緒に見て、
安心してお帰りになる方もいらっしゃるのですけれど、

『なんだ~、そんなことなら、
わざわざ電車代使って来なかったのに…』

という方も…。



この年金問題、落ち着くのに
しばらく時間がかかりそうです。


ただし
ねんきん特別便・定期便が来て、
まだ何のアクションも起こしていない方

1度は年金事務所へ足を運んでくださいね



さて、題名の件ですけれど、これ。

http://fcmc.web.fc2.com/


どうでしょう(笑)


NEOな感じが出ていますでしょ(爆)




テーマ : 社会保険労務士
ジャンル : ビジネス

3月。

今日は寒い1日でした。
このところ、あまり天気が良くないですね…。


早いもので2010年が始まり、
もう既に2ヶ月が過ぎてしまいました…。


気が付いたら、とても久々の更新です。


最近は、年金事務所、社労士業、JOYと
グルグルと忙しい日が続いています。


年金事務所、寒い季節が徐々に過ぎてきたので、
お客さんが増えてきました。


今日は、始めて被服廠(陸軍の軍服を作っていたところ)で働いていた
おじいちゃんの対応をしました。


ホント色々と勉強になります。


先週、予想していなかったところでつまづき、
止まってしまっていた“定年引上げ等奨励金”の申請が
ようやく終わりました…。


雇用開発協会から電話がかかってくると、
ホントにビクッとします。(笑)


来月からは事務所を自宅に移します。
祖母の事務所から少しずつ荷物を運んでいます。


この間、社労士の先輩の事務所にお邪魔しました。
『行政書士のことも聞いてよ』と温かいお言葉…。


やはり、持つべきものは良き先輩です…。


JOYでは、今月から休館日を設けることになりました。
その分、少しでもメンバ~サンにご満足頂けるよう、
チョットだけlessonを増やしました。



色々と不安はありますけれど、
4月から気持ちを新たに頑張ります




テーマ : 社会保険労務士
ジャンル : ビジネス

FCMC。

ようやくお天気、回復傾向です。
今年の冬は、雪が多いですね。


フィットネスクラブ 人事・法務・労務マネジメントセンターのHPの作成、
ホント少しずつですけれど、進めています。


出来上がったのがこのペ~ジ。
概要 About Us。
http://fcmc.web.fc2.com/about_us.html



概要というより、
ワタクシのフィットネスクラブへのこだわりのペ~ジです。(笑)


どの業種でもそうですけれど、
フィットネスクラブにはフィットネスクラブに特有の問題があり、
その問題をいかに解決していくか、
それが成功の鍵になります。


BODYPUMPをする時にはバ~ベルは必要ですけれど(笑)、
フィットネスクラブは、基本的にモノが介在しません。
何かをたくさん売る、という商売ではないので、
他の業種と比較すると、より人と人とのつながりが大切だ、
と言えるかもしれません。


lessonやtrainingが楽しい。
でも、どこのクラブでやっても同じ、というわけではありません。


あのインストラクタ~のいるクラブに行こう、
そういった思いが、クラブが古くなってもそこへ通う理由です。


そうでなければ、古くからあるクラブは、
新築のクラブには絶対負けてしまうことになります。


でも、実際にはそうではない。


ワタクシはその成功の鍵を皆さんにお届けしたい。





テーマ : 企業経営
ジャンル : ビジネス

フィットネスクラブ 人事・法務・労務マネジメントセンタ~。

今日は気持ちのイイ天気でした。
でも、明日からはお天気下り坂…。
今週いっぱいグズグズする模様…。


早いもので、2010年も、もう2月。
何かと忙しくて、ブログの更新も久々です。


ずっとやりたかったのだけれど、
時間がなくて出来なかったこと、
ようやく手を付け始めました。


これ。
http://fcmc.web.fc2.com/

名付けて、
“フィットネスクラブ 人事・法務・労務マネジメントセンタ~”


どのくらいのニ~ズがあるか分からないし、
ごくごく個人的な趣味で終わってしまう可能性もあるけれど、
とりあえずやってみようと、現在HP作成中。

出来上がったのは(…と言ってもまだ途上。)、
トップペ~ジだけ。(笑)


やっぱり、一番の得意分野はフィットネスクラブ。
是非ともその管理をしたい。


最初にフィットネスクラブで働いていた時は、
現場に立つこと、lessonをすること、
それがホントに楽しかった。


もちろん、それは今でも楽しいのだけれど、
1人で、もしくは数人で奮闘していても、
自分が理想とするフィットネスクラブ像には到達出来ない。


やっぱり、それを実現出来るのは、管理。
いかにその理想を落とし込み、
それに同調してくれる仲間を集めるか。


もちろん、“フィットネスクラブ 人事・法務・労務マネジメントセンタ~”は、
それぞれのクラブを管理しておられる方の
お手伝いをすることが仕事ですけれど、

その方の“こだわり”の実現に向けて、
一緒に頑張れる、というのはとても楽しいに違いない。


さぁ、どうなるかな





テーマ : 企業経営
ジャンル : ビジネス

フィットネスクラブ就業規則。

梅雨に入ったら、が顔を出しますね。



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現在、BODYSTEP76BODYPUMP70をBGMに
フィットネスクラブ用の就業規則の雛型を作っています。

何故か、これがはかどる(笑)

キ~を打つスピ~ドも上がっているような…。(笑)



フィットネスクラブって、概して一生懸命な人が、
使命感に燃えて、メンバ~さんのために頑張って、
クラブの体質が変わらず、がっかりして、
燃え尽きてしまう、ということが多いのです。

しかし
フィットネス業界の進展のためにも、
そうした有用な人材こそ大切にしないと。

フィットネスクラブ、確実にSTAFFが商品ですから。
STAFFを大切にせずして、強いフィットネスクラブを作ることは出来ません。

そのためには、“気合い”というような抽象的なものではなくて、
頑張るための規則が絶対に必要です。

そして、決めたら、それは確実にSTAFFに開示する。
(もちろん、就業規則は、それを労働契約の一部にするためには、
開示が絶対条件ですけれど。)


これから、これから。



Let's get started
Hey YOU(笑)





テーマ : ヽ(゚∀゚)ノいえ-い☆
ジャンル : 日記

NEO!!

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さいたま市浦和区の
社会保険労務士・行政書士です。

フィットネスクラブを専門に、

 1.労働保険・社会保険の
   各種手続きの代行
 2.毎月の給与、賞与計算事務
 3.人事管理規定の作成・見直し
 4.各種契約書の作成・見直し
 5.就業規則(正社員/アルバイト用)
   ・給与規定の作成・見直し

を行なっております。

お問い合わせなどは、
以下のメールフォームからどうぞ。



趣味は、裁判例を読むことと筋トレ。
法律とバーベルを武器に戦います!!
チカライッパイ皆サンのお手伝いを致します!!

今なりたいもの。
ソフトマッチョな労働基準法の専門家。
フィットネスクラブの立ち上げ・
労務管理のスペシャリスト。

そして、特定社会保険労務士。

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